СВО500ПАРТНЁРСКАЯ ПРОГРАММА / АНОПоиск кандидатов8 800 350 30 16

БЕСПЛАТНЫЙ ШАБЛОН / XLSX + CSV

Таблица учёта кандидатов рекрутера.

Минимальная рабочая система: откуда пришёл человек, кому ответить, какой следующий шаг и на каком этапе находится результат — без архива лишних документов.

Скачать Excel-шаблон
01СТРУКТУРА ТАБЛИЦЫ

Каждое поле отвечает на рабочий вопрос.

Если поле не помогает связаться, понять источник, согласовать передачу или выполнить следующий шаг, его не нужно добавлять в общий файл.

01

Кто и откуда

ID, дата первого контакта, имя или рабочее обозначение, город

ID помогает обсуждать кандидата без постоянного копирования телефона. Город нужен для сравнения региональных условий и выбора следующего шага.

02

Как связаться

Канал связи и контакт

Фиксируйте только тот способ связи, который оставил человек. Не переносите в общую таблицу переписку целиком и сведения, не относящиеся к консультации.

03

Откуда пришёл

Источник обращения

Отдельно отмечайте рекомендацию, Telegram, объявление, буклет, поиск или конкретную площадку. Это позволяет считать не просмотры, а реальные результаты.

04

Можно ли передать

Дата согласия на передачу контакта

Кандидат должен понимать, кому и для какой цели передаётся его контакт. В шаблоне есть отдельное поле, чтобы не полагаться на память рекрутера.

05

Где кандидат сейчас

Статус и следующий шаг

Статус показывает этап, а следующий шаг — конкретное действие: перезвонить, уточнить условие, передать координатору или дождаться подтверждения.

06

Кто отвечает

Дата следующего шага, ответственный, короткий комментарий

Комментарий должен помогать продолжить работу, но не превращаться в хранилище паспортных, медицинских или банковских сведений.

02СКАЧАТЬ И НАЧАТЬ

Один файл. Один ответственный. Один следующий шаг.

Версия XLSX уже содержит выпадающие статусы, подсветку просроченного шага и отдельную памятку. CSV оставлен как универсальный формат для импорта в другую систему.

ID кандидатаK-001
ИсточникГородской канал
СтатусСвязались
Следующий шагУточнить город
Пример вымышленный. Перед использованием удалите демонстрационную строку и настройте доступ к рабочему файлу.
03СТАТУСЫ ВОРОНКИ

Статус показывает этап. Не впечатление.

Формулировки должны быть одинаковыми для всех. Тогда в конце недели видно, где кандидаты останавливаются и кому нужен ответ.

  1. 01

    Новый контакт

    Обращение получено, ответ ещё не дан.

  2. 02

    Связались

    Первый разговор состоялся, интерес подтверждается.

  3. 03

    Уточняем

    Нужен ответ по условиям или первичной квалификации.

  4. 04

    Передан координатору

    Контакт передан с пониманием кандидата.

  5. 05

    Оформление

    Принимающая сторона подтвердила движение кандидата.

  6. 06

    Контракт подписан

    Результат подтверждён и запускается расчёт.

  7. 07

    Закрыт

    Отказ, недоступен или работа прекращена с краткой причиной.

04ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ

Таблица — не архив документов.

Лицо, которое самостоятельно определяет цели и состав обработки персональных данных, может являться оператором. До начала работы проверьте применимые обязанности и порядок получения согласий.

01Определить цель таблицы

До сбора данных зафиксируйте, зачем они нужны: связь, первичная консультация, передача координатору и контроль статуса. Не добавляйте поля «на всякий случай».

02Собирать необходимый минимум

Для рабочего учёта обычно достаточно имени или обозначения, города, контакта, источника, согласованного следующего шага и статуса.

03Не хранить документы в общей таблице

Не вставляйте сканы паспорта, военного билета, медицинские сведения, банковские реквизиты и фотографии документов. Их получение и хранение требуют отдельного законного процесса.

04Ограничить доступ и срок хранения

Доступ должен быть только у тех, кому он нужен для работы. Удаляйте или обезличивайте записи, когда цель обработки достигнута и иного основания хранить данные нет.

Материал даёт организационный минимум и не заменяет правовую проверку конкретного процесса обработки данных.
01

Можно ли вести учёт кандидатов в обычной таблице?

Таблица может быть простым рабочим инструментом, но её владелец всё равно должен определить законную цель и основание обработки, необходимый состав данных, порядок доступа и удаления. Сам формат CSV не отменяет требований к персональным данным.

02

Какие данные не стоит хранить в этом шаблоне?

Не храните в общей таблице сканы документов, паспортные данные, медицинские сведения, банковские реквизиты, подробности о судимости и переписку целиком. Шаблон предназначен для управления контактом и этапом работы, а не для досье кандидата.

03

Зачем нужен отдельный ID кандидата?

ID позволяет обсуждать движение кандидата внутри рабочей команды без повторного копирования номера телефона и других данных. Он также помогает исключить дубли и связать запись со статусом результата.

04

Как понять, что источник кандидатов работает?

Считайте по каждому источнику обращения, подходящих кандидатов, передачи координатору и подписанные контракты. Охват и клики сами по себе не показывают ценность площадки.

05

Когда партнёр СВО 500 получает вознаграждение?

После подтверждённого подписания контракта кандидатом оформляется акт. Вознаграждение партнёру составляет 500 000 ₽, расчёт проводится в течение двух рабочих дней.

ПАРТНЁРСКАЯ МОДЕЛЬ

Движение кандидата видно. Расчёт привязан к результату.

Кандидату при оформлении в Санкт-Петербурге — 4,5 млн ₽. Партнёру — 500 000 ₽ за подписанный контракт с расчётом в течение двух рабочих дней.

Обсудить сотрудничество8 800 350 30 16